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第1176章 s现场管理法,你去吃花生米(5 / 7)

齐先生说道:“是这样的,今天去他的那家工厂参观,看到有不少的工人没有穿戴好必要的劳保用品。因为粉尘比较多,有可能会造成尘肺,所以小苏科普了一下这个病情。后来又说起,想要联系附近的一员,每年给他们工厂的工人,进行一次例行体检。这个还需要一员那边答应。”

毕竟医院这边,是有国家的正编的。

多做一点事情,和少做一点事情,拿的工资一样。

谁愿意外出,忙死忙活的?

老秦却先问道:“要工人自己出钱?”

如果是这样的话,恐怕会不愿意吧?

齐先生摆手:“不是,小苏说了,这笔钱,九鼎集团出了。就是为了保证旗下工人的健康。有病及时发现,及早治疗,没病的话,就做一个预防。”

“还有这样的好事?这可不是一件小事,花销也不会少。”

每个人的体检,费用都不低呢。

九鼎集团在鹏城这边,就有数百员工。

加起来,不知道多少钱。

还每年都来一次。

怕是很多人都要说这是败家子了。

齐先生却还觉得震撼不够,又说道:“不止呢,他还打算,全国各地的九鼎集团,都要推行这个。咱们鹏城这边,是第一家,也是一个代表。我估摸着,他是打算做成了,就形成经验,再往其他地方推广。”

“我是越来越看不懂了。这小年轻,内心有着沟壑啊。”

“是啊,我也挺奇怪的。不过在工厂,我看到了一条标语,倒是想的明白。”

“什么?”

“以人为本。”

“以人为本?好想法。”

“听说,这是九鼎集团的企业文化。”

“企业文化?这倒是个新鲜的词汇,不过如此一来,我倒是挺喜欢这个集团的。”

“谁说不是呢?”

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