旧贵族所豢养的那些武者逐渐的失去了原有作用。
部分有识之士已经能看出。
新的变局要出现了。
而丁云则率先一步订立各种有利于工人的规矩，比如说最低工作薪酬，日均最多工作时间，休息日制度，工伤疾病医疗保障，以及退休养老制度之类。
当然了，刚开始标准肯定不高。
但是相比较于其他工厂而言，已经算是破天荒的大好事了，可以说相关消息一出，丁云就在整个工人团体当中获得了极大威望，她旗下所有工厂里的工人，更是有了极强的凝聚性和集体感。
随着丁云这么做之后，有点脑子的工厂主基本都选择了跟进，毕竟他们很清楚，单纯的工厂主身份是无法跟那些旧贵族掰腕子的,只有身后有数千数万工人支持的工厂主才能跟旧贵族斗争。
不给点好处给工人，人家凭什么跟他们这些工厂主站一起，只有让工人与他们一起成为利益共同体，大家才能真正的万众一心，与那些个旧贵族斗争。.??m
从而争取到更多的话语权。
甚至于争取有利于他们的政策。
而之后，便是持续很长一段时间的混乱了，可以称之为变革期，权力转移期，又或者社会制度变更期，从原有的旧封建制度向各种各样，更加自由的新制度转变，这个转变并不一致，有些国家的君主更加柔和，愿意接受改变，那么整体的转变也相对柔和一些，最多就是削减权力，有了些君主立宪的韵味。
有些国家的君主更为粗暴，想硬碰硬，那么就很有可能被人送上断头台。
也有国家在丁云部分弟子们的引导下，以及丁云的帮助之下，直接掀翻了一切旧贵族，旧制度，开启了新时代。
总之就是于混乱中孕育着希望。
各国社会制度各异，发展各异，不过这样才合适，因为丁云也不清楚哪种制度
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