一脸的失望。可惜了，带上老马，还有剑门集体出动，那场面，堪称人挡杀人佛挡杀佛，顺便还能过过小太妹的瘾。
毛杰说完又去训练了，而高依依则拉着范离道：“今天别想跑，为了动画的事我忙的脚朝天，你这个制片人倒是成天玩的开心。”
范离可不想被拉壮丁，窝在宿舍就有经验收，多好的事情，何必费那个心神：“我哪懂动画啊，再说进度不是挺好吗？人设、场景什么的都已经做的差不多，接下来就要进入正题了。”
有人监督，学校里的师生又特别用心，确实没有需要用到范离的地方。然而高依依还是道：“你不是天天说有相人之能吗？动画主题曲还缺个歌手，你给我找一个出来。”
高依依请了比较知名的音乐家来做电影配乐，本来还想请个名歌手，不过预算开始有些紧张，所以不得不依靠范离，最好找出一个便宜又有实力的新人。这样既能减少预算，又能捧红新人，两全其美。
范离看了看高依依，狐疑道：“你家不会正好也投了艺人经纪公司吧？”
高依依满意道：“真聪明，甄选会马上就要开始了，你来把关。如果真的搞成功了，我给你提成。”
对人进行甄别？眼力好像做不到啊。
眼力确实能看到作品的好坏，但人的数据目前始终只能看到一两个，只有越熟悉亲近的人，看到的才会越多。仅仅是甄选会，自然不可能会有多亲密，也就只能看到一两个主等级数据。
然而等级数据只说明此人现在的水平，而不包括他将来的成就，或者说是潜能。就好比陆机，他的编剧lv并不高，更极端的是计无双，她的编剧lv都没有出现在主等级中，可想而知只是一个副职业。
但你不能说这两人不强吧？而选秀除了本身已有的专业能力外，更需要的是看出他们的潜能，要不然要经纪公司干嘛。全部搞营销，赶通告，不打磨艺人，那是吸血公司。
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