范泽点头道：市场那里的项目是要单独拿出来？
嗯，原来是属于服装厂的项目，他们的意思是把这个项目做成一个合资项目，从服装厂项目中拿出来，股份的比例可以是一边一半，也就是说我们占百分之五十管理和运营也交给我们负责，他们只是负责收钱，还有就是人员的管控。
我们无法调整人员的话，管理的难度会很大！
也不是，人员由他们提供，我们认为不合适的可以开除了由他们重新找人。
国内部分的股份由哪些部门分配？
具体不清楚，不过，据他们所言，估计会分到好多个单位。
范泽顿时有些无语了，他太清楚这样的分配方式了，如果是这样的话，随着下一步改革开放的展开，股份大家都有可能出让，只要花点钱再从某一个单位那里把股份拿过来，直接就是控股的情况。
陈淑敏明显也是清楚这事的，说道：以前只是一个单位掌握着股份的话，想成为大股东的可能性很小，现在分成了好几个单位的话，就不太好说了！
说到这里，却是笑道：我倒是认为这样对于我们是有利的，我们的股份是不会出手的，到时再收购一些股份，轻松就成为大股东，这些项目都变成我们的了！
都是一些什么都不懂的人在操作啊！
范泽虽然知道是自己这方要占大便宜了，对于上面那些具体负责这事的人却是摇头不已。
范泽自然不可能去提醒这事，在改革开放的初期，许多不懂市场的人负责着这类工作，交了许多的学费。
看向范泽，陈淑敏道：你们内部是不是发生了什
么事情？
是看到了其中的利益，不说别的，安排一个岗位就能够从中得到不少的好处！
那些能有多少好处？
你不懂！他们多的也不敢拿，这种小的反而是最喜
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