，即使离开了那个平台依旧能够活出自我。
而超越娱乐能实现他这个梦想！
并且徐乾新电影的制作人真的非常的吸引他，谁不知道徐乾的电影部部票房大爆，作为他新电影的制作人自然备受业界瞩目。
徐乾接下来又见了一位青年俊杰！
黄药！
不到三十岁，却是名副其实的高材生，毕业于麻省理工学院，获得工商管理硕士学位，是一位非常了不起的海龟！
他应聘的职业正是经理人。
可以说徐乾并不是一位非常合格的管理者，他的管理过于宽容，并且没有权威！
当公司不大的时候这种管理模式看不出什么大的问题，但一个公司要想发展壮大，那肯定要确立规章制度的。
徐乾知道自己要成为一位合格的管理者要学习很久！
他可没那个时间！
当然他还有一个方法，那是使用那张“特殊人物数据卡”，或者“神级人物数据卡！”
但是他觉得太浪费了，这种数据卡还是要用在关键的时候。
并且现在许多公司都是由经理人负责的，董事长只需要把关大局行了。
当然也不能放松，被职业经理人坑的老板也不是没有。
徐乾对黄药的印象还算不错，没有一惯海龟的傲气，非常的务实，这真的非常的不错。
老实说，徐乾见过许多海龟，都是一副鼻孔朝天，觉得自己出国天了，看不起内地人，那种人徐乾有多远离他多远。
因为看黄药顺眼，因此徐乾将他录用了。
当然要以观后效！
要是黄药做的不好，或者阴他的话，他肯定要开除他的，暂时让黄药负责财务以及一些日常管理方面的问题。
当然徐乾也让任性对黄药进行监督！
防人之心不可无呀，徐乾可
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