连续多年高校扩招，高等教育已从精英教育慢慢的开始转变为大众教育，逐年增加的大学毕业生数量令就业竞争更趋激烈。
越是往后，这种情况会越激烈。在这种形势下，光辉集团的“万人招聘”计划必然很是受欢迎。
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天朝青年报：在全国高校毕业生数量屡创新高的大背景下，今年大学生的就业形势如何？找工作难在哪里？哪些心态影响他们对行业、就业地的选择？本报记者近日在帝都多所高校展开调查。
“虽然很多人说找工作难，但实际上从我们学校去年的情况来看，到春节前，九成的人拿到了至少一个单位的录用通知，很多人拿到好几份工作协议。大学生就业问题的核心并非找工作难，而是找到心仪的工作难”，帝都理工大学学生就业中心刘主任说道。
记者采访发现，受高等教育定位变化、生活成本压力加剧以及就业歧视等因素影响，部分大学生在就业过程中存在迷茫与焦虑。
帝都一所二本高校数学专业毕业的祝强虽已保送研究生成功，但对未来却并不乐观。“基础学科就业渠道很窄。”祝强说，尽管软件开发、保险精算都需要应用数学支撑，但学校课程很少与这些就业需求关联，“读研无非是推迟就业。
多位招聘单位的人力资源负责人表示，在天朝经济产业转型升级的形势下，许多高校的学科设置和讲授方式已经明显落后。这种情况在一些非名校中更为突出。
值得注意的是，性别歧视仍是女生找工作的“拦路虎”，各种隐性歧视仍然较为突出。
不过，在这种大环境下，有一股清流横空出世。创建于2003年的光辉集团，旗下拥有众多世界知名企业，其在本月初发布的智能手机GPHONE更是震惊世界。
记者采访了光辉集团人事部部长刘楚晶，刘部长告诉我们，从今年起，光辉集团将连续五年举
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