斗！”
……
对于工矿的管理，陈应比较得得心应手。陈应先是处理掉了这些恼人的管事，然后把权力下放到工人阶级，让他们自己选举出自己的各自的领导。为了图省事，陈应直接把金矿管理层分为四个级别。最高级为经理，经理有两个副手，分别掌握财物和人事，然后再设六个坑道的大队长，每个大队长下辖十数个小队。小队长直接管理个人。
当陈应宣布，在他们原来的伙食标准基本上，他们每一个工匠每天的粮食定量是每人三升，每个月不低于三次吃肉，每次不得少于每人半斤标准。当然，最重要的是，陈应给他们开工钱，当然这个工钱的数量肯定不高，不过却是比种地要多。就按照陈应府府邸上的标准，普通矿工每月一贯钱，小队长一贯两百钱。大队长一贯五百钱。至于副经理则两贯，而经理则三贯钱。
虽然说一贯钱不多，却可以买十石粮食。几乎是他们一个吃上一年，哪怕最普通的矿工一年也可以收入一百余贯。
听到陈应的这个决定，杜善果就提醒道：“大将军，此事还有些欠缺考虑，这三千余名工匠，一百多名小队长，六个大队长，加上一个经理和两个副经历，仅仅这一个矿，一年光支出例钱就多达四万贯，下官刚刚查看了他们开采的账薄，他们在大业九年的时候，开采的黄金最多，共一万七千两黄金，去年最少，只有四千六百两……”
杜善果的意思，陈应自然明白了。四千六百两，约等于四万六千贯钱，仅工资开出去相当四万贯，再加上三千余人一年至少要吃四千贯钱的粮食，如果加上肉食与油盐酱醋，能保本收支平衡就不错了，弄不好还会亏钱。
陈应摇摇头道：“帐，其实不是这么算的。有句话说得好啊，想叫马儿跑，必须让马儿吃草，王玄琼不明白，所以这个金矿从原本的一万七千两，掉到如今的四千六百两，你等着看吧，这金子今年就可以翻倍，明年
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