管理上的放纵，才造成了我现在根本无法去严厉制止大家，因为我知道，一旦涉及到了大多数人利益的事情，那就必须得慎重。我今后当然会管这样的事情，只不过目前还不是时候罢了。
不过我的嘴里还是这样在说：“您说得对。”
他却再次来看了我一眼，“小冯，你有些口是心非了吧？其实你目前应该了解了省招办的情况了，而且也发现了里面存在着很多的问题。是这样吧？”
我顿时尴尬起来，“是有一些问题，不过这样的一些问题在任何单位都存在。”
他摇头道：“小冯，我给你讲一个真实的历史故事后你就知道为什么了。康熙皇帝在死去之前，他把那些能力特别强，为官清廉的官员都关进了监狱里面，这让很多人都不理解，都觉得这位皇帝可能是老糊涂了，后来雍正皇帝即位，人们一下子才明白了康熙皇帝的意图：他这是为了把那些老臣通过那样的方式保护起来，同时也是为了给新皇帝创造一个施恩的机会啊。那些老臣一个个都位极人臣，新皇帝再也没有什么可以赏赐给他们的了。可是这样的方式就完全不一样了，雍正皇帝即位之后即刻就把这些人从监狱里面放出来，你说，这些人还能不对他感激涕零、死命效忠？”
我一时间没有明白他的意思：这都是哪里和哪里啊？不过很快地我就明白了过来，“您的意思是说，目前省招办的情况是您故意放纵的结果？”
他看着我，很满意地道：“小冯，你会举一反三，这说明你确实很聪明。省招办是常规性工作为主，要创新性工作很难。也就是说，在这样的单位要做出政绩来很难。我是过来人，而且我知道现在的干部要进步的话还真的不是那么容易，除非你有特别强硬的后台。光有后台也不行啊？还得有政绩才可以让你身后的领导替你说话不是？我在省招办工作了十多年，对那里是非常有感情的，爱屋及乌，我也希望能够给自己的继任者留下一
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